83% участников опроса в телеграм-канале "Москва 24" поддержали идею работать меньше дней при сохранении эффективности. Всего в голосовании приняли участие 5 909 человек. 17% респондентов высказались против.
Формат четырехдневной рабочей недели возможен в рамках Трудового кодекса по соглашению между работником и работодателем. При этом по закону график может быть и шестидневным, если это предусмотрено условиями работы и выполнением задач.