Минтруд пояснил порядок выплат компенсаций за "удаленку"

Сотрудники, работающие на удаленке, могут получить компенсацию за потраченную электроэнергию и использование личного оборудования. Как пояснили в Минтруде, эти вопросы должны решаться в соответствии с актами организаций и трудовыми договорами.

Все это оговаривается в проекте поправок в Трудовой кодекс. Документ сейчас находится на рассмотрении в Госдуме.

Кроме того, по новым правилам, для удаленных сотрудников, также как и для работающих в офисе, должны установить график. И если руководитель просит работать в другое время, можно рассчитывать, что его оплатят по повышенным тарифам.